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2019年永州市雙牌縣招聘衛健系統人員公告

發布時間:2019-10-18 17:34:18 來源:事業單位招聘網

  事業單位招聘考試網2019年10月18日訊:根據中華人民共和國人事部《事業單位公開招聘人員暫行規定》(人事部令第6號)、《湖南省事業單位公開招聘人員辦法》(湘人社發[2019]1號)等文件精神。為進一步加強我縣衛生健康人才隊伍建設,經縣委、縣政府同意,2019年湖南省雙牌縣公開招聘88名衛生健康系統工作人員。現將有關事項公告如下:

  一、招聘原則

  堅持公開透明、公平公正、平等競爭、擇優錄用的原則,堅持德才兼備的選人用人標準,選拔優秀人才。

  二、招聘范圍及方式

  面向社會公開招聘。采取現場報名(資格審查)、集中統一筆試、技能操作、體檢、考核、公示、聘用等程序。

  三、招聘計劃

  本次招聘職位共26個,計劃招聘工作人員88名。具體要求詳見《2019年湖南省雙牌縣衛健系統公開招聘工作人員職位表》。

  招聘公告在永州市人事考試網www.8329607.com)和雙牌縣人民政府網(www.sp.gov.cn)發布。

  招聘過程中的相關事宜將適時在雙牌縣人民政府網公布,請注意查詢。

  四、招聘條件及不得報考的情形

  (一)應聘人員應具備下列條件:

  1、具有中華人民共和國國籍;

  2、遵守中華人民共和國憲法和法律;

  3、具有良好的品行和職業道德;

  4、具備崗位所需的專業或技能條件;   

  5、適應崗位要求的身體條件;   

  6、崗位所需要的其他條件。

  報考人員所學專業應按照畢業證書一字不差地填寫。報考人員專業審查參照《2019年國家公務員考試專業分類目錄》(以下簡稱《目錄》)和《2019年湖南省考試錄用公務員專業指導目錄》(以下簡稱《目錄》)進行。所學專業已列入《2019年國家公務員考試專業分類目錄》和《2019年湖南省考試錄用公務員專業指導目錄》,但未列入招聘職位專業的,不符合報考條件;所學專業未列入《2019年湖南省考試錄用公務員專業指導目錄》的,由聯合資格審查組認定。

  資格審查中涉及年齡的計算時間以招聘職位設置的年齡要求和資格條件的規定為準。

  (二)不得報名的情形:

  1、曾因犯罪受過刑事處罰的人員或曾被開除公職的人員;

  2、尚未解除黨紀、政紀處分或正在接受紀律審查的人員;

  3、涉嫌違法犯罪正在接受司法調查尚未作出結論的人員;

  4、雙牌縣衛健系統編制內工作人員;

  5、在各級各類事業單位公開招聘中因違反《事業單位公開招聘違紀違規行為處理規定》被記入事業單位公開招聘應聘人員誠信檔案庫,且記錄期限未滿的人員;

  6、法律、政策規定不得聘用為事業單位工作人員的其他情形的人員。 

  五、招聘程序

  本次招聘工作由在縣紀委(監委)或其派出機構全程監督下,由縣衛健局具體組織實施。

  1、發布招聘信息:于2019年10月18日起在永州市人事考試網和雙牌縣人民政府網發布,并歡迎電話咨詢。(雙牌縣衛健局人事股電話0746—7728019)

  2、招聘程序:發布招聘公告→現場報名、資格審查及繳費→制發準考證→筆試→技能操作→體檢→考察考核→確定擬招聘人員名單報批后公示→正式聘用入編。

  六、報名、資格審查及領取準考證

  (一)報考程序

  1、報名方式:采取現場資格審查的報名方式進行。

  2、報名時間:2019年10月29 日— 31日,時間三天。

  截止時間:2019年10月31 日17時30分。

  3、報名地點:雙牌縣衛生健康局四樓大會議室(地址:雙牌縣平陽路175號)。

  4、報名注意事項:

  (1)報考者須持本人身份證、學歷證及相關證書原件及復印件各一份到現場報名。已在域外考取了事業單位編制的人員,須提供工作地行政主管部門、人社部門和編制部門三家出具的同意報考的材料。

  (2)每一位報考人員只能報考一個職位。委托他人代報名的,應提供考生本人身份證原件及報名委托書。考生報名與考試時使用的身份證必須一致。

  (3)報考人員應認真閱讀招聘公告和職位表,報考符合條件的職位,填寫的信息必須完整、合法、真實、準確。在公開招聘任何一個環節中發現報考者不符合報考條件或弄虛作假的,一經查實,取消考試及聘用資格,由此造成的一切損失和后果由報考者本人承擔。委托代報名的,若報名信息出現上述情況,視同考生本人填寫,由考生本人承擔全部責任。

  (4)考生從報名至正式聘用全過程,應確保報名時所填報的電話、手機暢通,以便及時聯絡。因所留電話、手機不暢而產生的后果由考生自己負全責。考生用自己填報的手機號、微信號接收發出的短信內容,視同對考生本人送達回執和考生真實意愿表達。

  (二)資格審查

  1、資格審查包括報名時資格初審、聘用前資格終審,并貫穿各個環節的全過程。提供虛假報考材料的,一經查實,立即取消聘用資格;對偽造、變造有關證件、材料、信息,騙取報考資格的,按有關規定處理。

  2、報名和資格審查在縣紀委監委或派出機構的監督下,嚴格按照《公告》和《職位表》規定的報考條件、報考職位和專業要求所需的資格條件進行資格審查。由縣人社局、縣編辦、縣財政、縣衛健局組成聯合資格審查組進行資格審查并簽字負責。

  (三)領取準考證

  1、領取準考證時間:由縣衛健局人事股電話通知,到現場領取。委托他人代領的,必須提供考生本人身份證和被委托人身份證原件,登記后方可領取。

  2、領取準考證地點:雙牌縣衛生健康局人事股(三樓301室,聯系電話:0746—7728019)。

  七、筆試和面試

  本次考試采取筆試和技能操作相結合的方式進行,筆試、技能操作各占100分,總成績按筆試占60%和技能操作占40%的比例折算。

  1、筆試

  職位招聘人數與報考人數比例原則上不低于1∶3的比例方可開考。對個別急需緊缺崗位或確實難以形成競爭的崗位,報名人數未達到最低開考比例、用人單位要求降低比例開考的,須經招聘單位主管部門簽署意見,并向縣招聘領導小組辦公室出具專題報告,經研究同意后才能降低開考比例至1:2;凡經批準降低開考比例開考,或實際參考人數未達到開考比例的,參考人員筆試成績須達50分以上(含50分)方可進入面試。降低后仍達不到開考比例的,則相應核減招聘計劃人數或取消該招聘職位。取消開考的職位,考生可以申請改報符合條件的其它職位。

  (1)筆試時間:以準考證上的時間為準。考試時長為120分鐘。

  考生參考時必須帶“兩證”(本人有效身份證、準考證)經安檢后入場,考生應提前半小時以上趕到考場候考。

  (2)考試地點:另行通知,詳見準考證。

  (3)筆試科目及內容:

  報考醫務人員專業技術崗位的,筆試科目為相關的《專業知識》,考試內容以全國統考的相應崗位的執業資格證考試內容和醫務人員培訓指南等為藍本。考試實行100分制。

  報考縣人民醫院網絡信息員(09)、辦公室職員(專業代碼10)和報考縣中醫醫院會計(24)職位的,筆試范圍為公共基礎知識,考試內容為事業單位工作人員應知的政治常識、法律常識、公文寫作等。實行100分制,其中公共基礎知識占60分,作文占40分。

  (4)筆試成績將在雙牌縣人民政府網公布,請考生注意登陸查詢,網址:www.sp.gov.cn。

  2、面試(技能操作)

  (1)面試時間和地點:通過電話的方式通知到本人。

  (2)面試對象:按照職位招聘人數1∶2的比例,在報考該職位考生中按筆試成績從高分到低分確定面試入圍人員。如出現末位筆試成績相同時,則將成績相同的考生一并入圍面試。

  (3)入圍考生應不得缺席面試,否則視為自動放棄或棄權。考生如放棄面試或棄權,應在正式面試2日前主動告知考試方和原因,否則成績為缺考,并做失信處理。

  (4)當出現參考人員因各種原因申請放棄面試或資格復審未通過的情況,在面試公告發布之日前,可按筆試成績從高到低的順序依次遞補進入面試,但不允許跨崗位調劑。遞補最多不超過2次。

  (5)因各種原因導致面試實際人數達不到1:2比例的,則相應核減招聘人數。對于急需緊缺崗位或招聘職位只招1人的,經請示縣人才工作領導小組領導同意的,則不核減招聘人數,但面試成績必須不低于當場(同一場次、同一個面試考官組、同一套面試題)形成有效競爭職位入圍體檢人員的最低面試分數,方可作為體檢對象。

  (6)面試的內容和方式:報考醫務人員專業技術崗位的,面試內容為衛生相關的專業知識和專業操作技能,方式包括實際操作和專業知識問答等。報考網絡信息員、辦公室職員、會計專業職位考生的,面試均采取結構化面試的方式。

  (7)面試成績:面試實行100分制,成績按去掉一個最高分和去掉一個最低分、取有效分的平均分的方法計算。面試成績當場通知考生。

  (8)面試公告將在雙牌縣人民政府網發布,請考生注意登陸查詢,網址:www.sp.gov.cn。

  3、成績合成和排名規則

  (1)成績合成

  綜合成績=筆試成績×60%+面試成績×40%。

  筆試成績、面試成績、綜合成績均按“四舍五入”保留到小數點后兩位數字。

  (2)成績排名

  由高分到低分排名,綜合成績相同的,則按筆試成績由高分到低分進行排名。

  八、體檢

  體檢人選按擬招聘人數1:1的比例由高分到低分確定。如綜合成績相同的,則以筆試成績由高分到低分確定體檢人員。體檢由縣衛生健康局組織,縣人社局、縣編辦、紀檢監察監督實施。體檢標準原則上參照(人社部發[2016]140號文件)規定執行,并按相關規定體檢增加吸毒毒品檢測項。考生體檢和復檢費均由考生負擔。招聘單位和考生對體檢結論有疑問的,可在接到體檢結論之日起7日內提出復檢要求,復檢醫院由招聘方抽簽決定,且只復檢一次,復檢結論即為體檢最后結果。

  九、考察考核

  根據體檢結果1:1等額確定考察考核人選。考察考核的重點是對應聘者的政治思想表現、道德品質、業務能力、工作實績和遵紀守法等情況進行全面調查了解,同時考查直系親屬遵紀守法情況,并對考察對象的報考資格條件再次進行復查。

  考察考核不符合招聘要求的,主管部門有權不予聘用。

  因體檢或考察政審不合格,或因其它特殊原因出現的崗位空缺,可以按照應聘同一崗位人員的綜合成績,由高分到低分依次等額遞補,遞補只進行一次。

  十、公示

  根據筆試、面試、體檢和考察考核結果擇優確定擬聘人員后,在雙牌縣人民政府網(網址www.spgou.com)公示,公示期為7個工作日,附近考生也可以到雙牌縣衛健局公示欄查看。公示期間,對擬聘人員有反映的,由主管部門組織調查核實,并依規進行處理。公示期滿或辦理入編手續后不再進行遞補。

  十一、人員聘用

  公示無異議或者有異議經查實不影響聘用的擬聘人員,由縣衛健局上報縣人才工作領導小組和縣編委會審批后,按程序辦理相關聘用手續。

  無資質人員被聘用后,必須在規定的期限內取得相應的執業資格,否則按規定解除聘用合同,一切責任自負。

  聘用人員在服務期限內不得報考其他類人事考試,否則解除聘用合同并除名。

  報考鄉鎮衛生院職位的,在設招聘計劃的鄉鎮衛生院中,按擬聘用人員的總成績由高分到低分的順序,考生自主選擇鄉鎮衛生院,并與縣衛健局簽訂承諾書。

  十二、紀律與要求

  招聘工作做到信息公開、過程公開、結果公開,并接受紀檢監察和社會各界的監督。招聘信息絕對保密;命題接受紀檢監察監督,考卷在筆試前,不得與保密員以外任何人接觸;參加招聘的工作人員不得違反考試紀律,或有其它任何徇私舞弊行為;相關人員不允許為親友打招呼,影響招聘工作正常進行;嚴格實行回避制度,凡涉及與本人有親屬關系或者其他可能影響公正招聘的,在招聘全過程中相關的組織者、面試評委和工作人員應主動提出回避。凡違反者,三年內不得參與或組織雙牌縣衛健系統的任何招聘考試,并根據情節依紀依規處理。

  本次考試,招聘單位不指定任何單位個人出售考試輔導用書,不舉辦也不委托任何機構舉辦任何輔導培訓班。本次招聘工作由雙牌縣人才工作領導小組、縣人社局委托縣衛健局組織實施,并接受縣紀委監委、縣委組織部、縣人社局和縣編辦等部門的監督和指導。

  公告未盡事宜由雙牌縣衛生健康局負責解釋。

  報名咨詢和監督電話

  1、咨詢電話:雙牌縣衛生健康局人事股電話0746—7728019,手機13974696895(傅) 17774645395(蔣)。

  2、監督電話:雙牌縣紀委監委駐縣衛健局紀檢組      電話0746—7723772, 手機17774645812(蔣)。

  點擊下載>>>

  2019年湖南省雙牌縣衛健系統公開招聘工作人員職位表.doc

  雙牌縣公開招考工作領導小組辦公室

  2019年10月18日

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